• 9010 просмотров
Секрет «тигра» Словакии
В Актобе побывал чрезвычайный и полномочный посол Словацкой Республики в Казахстане и Кыргызстане Душан Подгорски. Он рассказал об экономическом чуде Словакии.
В Актобе побывал чрезвычайный и полномочный посол Словацкой Республики в Казахстане и Кыргызстане Душан Подгорски. Он рассказал об экономическом чуде Словакии.
– После прихода к власти оппозиции в 1993 году, мы провели 8 реформ: медицинского страхования, пенсионную, административную, банковскую и другие, – рассказывает чрезвычайный и полномочный посол Словацкой Республики в Казахстане и Кыргызстане Душан Подгорски. – В 90-х годах нас называли «реформенным тигром Европы» и даже мира. Мы тогда внедрили единый налог на все – зарплату, прибыль и так далее в размере 19%. Раньше кроме бухгалтера ни один человек не знал, как и какой налог исчислять. После реформы сложные бухгалтерские операции ушли в прошлое. Пенсионная реформа заключается в том, что пенсионеры могут работать и получать пенсию. На пенсию мы выходим в 63 года. Это общий возраст как для женщин, так и для мужчин. Но мы собираемся сдвинуть его до 65 лет, потому как средняя продолжительность жизни в Словакии составляет 67 лет.
– Какие цели власти Словакии ставили, когда проводили реформы?
– Повышение жизненного уровня населения и уменьшение безработицы. Сегодня у нас 1-е место в мире по производству автомашин на 1 тысячу жителей. У нас собирают автомашины такие концерны, как Volkswagen, Peugeot, Citroen, Hyundai-Kia и другие. В год мы выпускаем по 1 миллиону автомашин на 5 миллионов населения страны и экспортируем их в Европу. Промышленность развита в стране неравномерно. В столице Словакии Братиславе ВВП на уровне Лондона, а в восточной Словакии ВВП ниже, чем в Болгарии. У нас построили заводы производители бытовой техники Samsung, Panasonic, Siemens. Только в компании Siemens трудоустроено 74 тысячи словаков. Кроме того, мы занимаемся производством мебели и паркета. В 2005 году между нашими странами товарооборот составил $40 миллионов. В прошлом году он вырос до $1 миллиарда 380 миллионов.
– Как вы решаете проблему безработицы?
– В 1993 году средний уровень безработицы у нас составлял 28%. Были регионы, где уровень безработицы доходил до 100%. Мы занялись привлечением инвесторов и реформировали образование. Сегодня у нас среднее образование получают 13 лет. Высшее образование в Словакии бесплатное. После 5 лет получают образование бакалавра и лишь в 29 лет заканчивают магистратуру. Только к 30 годам человек приходит работать на производство. Увеличив время образования, мы решили вопрос безработицы молодых кадров и получили большую заинтересованность молодежи в хорошем образовании. Должен сказать, что у наших университетов очень строгая аккредитация. Многие вузы не выдержали строгой аккредитации и закрылись. Учебные заведения получают из бюджета столько денег, сколько нужно для обучения имеющихся студентов. Сегодня уровень безработицы составляет 12,7%. У нас высокая подготовка не только специалистов с высшим образованием. Одно время у нас рассыпались ПТУ, но сейчас отдельные предприятия создают промышленно-технические училища, которые готовят для них кадры.
– Налажено ли у вас сотрудничество между вузами и заводами?
– Компания Hyundai-Kia находится в одном городе с техническим университетом. Учебное заведение готовит специалистов транспортной промышленности. Между Hyundai-Kia и университетом действует договор о приеме на работу выпускников университета. Такого же подхода придерживается университет в г. Кошице, который готовит специалистов для металлургического комбината, приватизированного американской компанией. Многие наши студенты после окончания университета работают за рубежом. Компании покупают их для себя, а после направляют за границу. Так, наши инженеры трудятся в Казахстане и других странах СНГ от компании Siemens. Могу сказать на примере своего сына, который заканчивал машиностроительный факультет в Братиславе. С 4 курса университета он работал по дипломному проекту в компании Volkswagen. Теперь он главный инженер фирмы Nissan для Центральной Европы. Отвечает за все замечания заказчиков Центральной Европы, решает все технические неполадки Nissan. Должен сказать, что наши вузы активно сотрудничают по обмену студентами и профессорами с рядом казахстанских университетов. В результате казахстанские граждане могут получить диплом Евросоюза.
– Почему ведущие международные инвесторы пришли в Словакию?
– Есть негласный закон: зарубежные инвесторы появляются там, куда ведут хорошие дороги и действуют международные аэропорты. В Братиславе находится 7 международных аэропортов. Мы строим дороги, которые позволяют двигаться со скоростью 120 км/ч. Мы дали инвесторам бесплатно привязку к электросети и землю. У нас 64% электроэнергии производится на базе атомной электростанции. 25% – на базе гидроэлектростанции на реке Дунай и 10% – на базе ТЭЦ. Кроме того, по сравнению с другими странами Европы у нас дешевая рабочая сила. В Австрии средняя зарплата в 10 раз выше, чем у нас. В Германии – в 15 раз выше. В Словакии средний размер зарплаты $786. Причем на эти деньги можно неплохо жить. Семейный человек в состоянии оплачивать все расходы и раз в год путешествовать по Европе.
– Как вы оцениваете перспективы Казахстана?
– Вы богатая страна ни нефтью или углем, а молодой генерацией. У вас невероятно красивая и талантливая молодежь. Я вам завидую не из-за угля и нефти, а из-за молодежи. Я преподаю в четырех вузах Казахстана и удивляюсь, насколько студенты тянутся к знаниям.
Татьяна ТОКАРЬ
-
Как в Актобе отпразднуют 9 мая
-
Напоминаем, с 13 мая в городе не будет горячей воды
-
Мы не согласны с оценкой ущерба от паводка. Совет юриста
-
Проведите ночь в музее в Актобе
-
В Актобе строят новую базу для обслуживания дорог
-
Полярное сияние наблюдали жители Актюбинской области
-
Можно ли наказать тех, кто рвёт цветы и ломает ветки сирени? Совет юриста
-
Я один в поле воин
-
15 мая по всему Казахстану отключат телевидение и радио
-
Письмо читателя. Ради нас воевали, трудились так, что падали от усталости, но работали дальше
-
Мошенница обещала водительские права, казучет и дешёвую квартиру
И самое ГЛАВНОЕ: Все так называемые потерпевшие желали получить желаемое в обход Закона, то-есть НЕЗАКОННО... Ничуть не жалко... Предприимчивая актюбинка работала по приципу Ильф-Петрова: "Грабь... -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
А статистам стыдно не станет, тем, что на самом верху...Ведь СО-ВЕСТЬ- это голос Всевышнего в сердце..., а у них она полностью отсутствует, ведь они принадлежат... -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
Хотя бы не выставляли таких данных, дабы не выставлять себя на посмешище. -
Карагул би. Бай, который кормил целый аул
Хоть и верится с трудом про гигантский рост Батыра, но местные старожилы до сих пор рассказывают, что при раскопках мавзолея в начале 70-ых годов, его... -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
Как в старом анекдоте-А в среднем все мы бл...ди)))Пора давно понять -Кто ваши враги...Новый день на поле чудес в стране дураков...Не верь глазам своим...Этот мир... -
Проведите ночь в музее в Актобе
Простите,а какой сайт?как купить билеты? -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
Посмотреть бы в глаза родителей этих статистов, пусть им станет стыдно за такую наглую ложь -
Интимными фото и видео шантажировали актюбинку
В истеричных поисках единственного и любимого, люди порой совершают фатальные ошибки... Позируя в неглиже -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
нам бы, газовикам, такую зп -
Актюбинцы в среднем зарабатывают 345 тысяч тенге каждый месяц
Пардон, они.
Комментарии 0